Kariera

Jako firma chcemy się ciągle rozwijać oraz doskonalić i robimy to nieprzerwanie od ponad 25 lat. W naszym Biurze Obsługi Klientów pracuje zespół profesjonalistów, który z pasją podchodzi do swojej pracy.

Posiadamy wyodrębniony Dział HR, którego celem jest pozyskanie najlepszych pracowników, później ich rozwój, motywacja i zatrzymanie w firmie na dłużej. Do tego celu wykorzystujemy najskuteczniejsze metody rekrutacji i selekcji kandydatów.

Wierzymy, że to właśnie w ludziach tkwi tajemnica sukcesu naszej firmy. Dlatego też dużą wagę przywiązujemy do zatrudnienia ludzi pełnych pasji, którzy będą dzielić nasze wartości i staną się częścią naszego niezwykłego zespołu.

 

Chcesz przekonać się jak działamy w praktyce? Zapoznaj się z naszą zakładką "Kariera", wybierz ofertę dla siebie i skontaktuj się z nami:

 

Joanna Libisz
HR Manager

Tel. 728 908 542
Email: j.libisz@karena.pl

 

Dlaczego warto do nas dołączyć?
Proces rekrutacji w KARENA S.A.
Proces wdrożenia pracownika

 

 

   Aktualne oferty pracy

 

Specjalista ds. handlowych

Pracując z nami będziesz:

  • nawiązywać i utrzymywać trwałe relacje z Klientami,
  • rozpoznawać potrzeby i oczekiwania Klientów oraz sprzedawać produkty firmy dopasowane do ich indywidualnych potrzeb,
  • przygotowywać oraz prezentować oferty handlowe,
  • wystawiać faktury i obsługiwać dokumenty sprzedaży,
  • budować pozytywny wizerunek firmy i dobre relacje z Klientami poprzez zachowanie najwyższej jakości obsługi.

 

Nasze oczekiwania wobec Ciebie:

  • min. 2-letnie doświadczenie i sukcesy w zakresie sprzedaży,
  • znajomość obsługi komputera (e-mail, pakiet MS Office),
  • umiejętności w zakresie technik sprzedaży i negocjacji,
  • swoboda w prowadzeniu rozmów telefonicznych - pewność siebie, miły głos, dobra dykcja,
  • nienaganna kultura osobista,
  • orientacja na cel i potrzeby Klienta,
  • samodzielność i inicjatywa w działaniu,
  • bardzo dobra organizacja pracy własnej.

Oferujemy miejsce pracy, w którym otrzymasz:

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę już od pierwszego dnia,
  • atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia (podstawa + prowizja zależna od wyników),
  • bogaty pakiet socjalny, w który wchodzą m.in.: karta Multisport, prywatna opieka medyczna, pracownicze ubezpieczenie grupowe, bony świąteczne,
  • pracę w systemie 5-dniowym, jednozmianowym,
  • niezbędne narzędzia pracy: telefon, komputer, aplikacje systemowe, bazy danych,
  • przyjazny i skuteczny system wdrożenia i adaptacji oraz wsparcie na każdym jego etapie,
  • możliwość rozwoju poprzez szkolenia i wsparcie zespołu - lubimy dzielić się wiedzą.

 

Jeśli chcesz dołączyć do naszego wyjątkowego zespołu profesjonalistów i jednocześnie spełniasz przedstawione powyżej wymagania wyślij do nas swoje CV na adres hr@karena.pl

Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.

Prosimy o zawarcie w CV następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"